![]() |
|
|||||||
| Регистрация | Обмен опытом | Справка | Пользователи | Календарь | Поиск | Сообщения за день | Все разделы прочитаны |
![]() |
|
|
Опции темы | Поиск в этой теме | Опции просмотра |
|
#1
|
|||
|
|||
|
В связи с ТК РФ предпраздничный рабочий день при неполном рабочем месяце рассчитывается, как за полный отработанный день , но не за количество отработанных часов т.е. получается:
- оклад 10 000. Работник был в отпуске. отработал в месяце 29 и 30 число(последний день сокращенный по времени) 10 000/22*2=909,09 , а в программе считает по часам 10000/175*15= 857,14 так как программа должна считать или здесь какая-то не доработка?? |
|
#2
|
|||
|
|||
|
Цитата:
Фу нашла. Нужно зайти в Зарплата- справочники-График рабочего времени-кликнуть на ваш график сделать отмену, что бы открылось окно и там поменять "Учет времени" часов на дни. |
|
#3
|
||||
|
||||
|
Зря. Там есть два стандартных графика - СТАНДАРТ и СТАНДАРТ40. Один в днях, другой в часах. Вам надо было просто поменять график сотруднику.
|
![]() |
| Опции темы | Поиск в этой теме |
| Опции просмотра | |
|
|
Похожие темы
|
||||
| Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
| Формула рассчета заработной платы. | Nazim | Бухгалтерия | 7 | 10.04.2014 10:07 |
| Выдача заработной платы без зарплатного проекта | Маркелов Сергей | Зарплата и кадры | 2 | 03.04.2014 02:25 |
| Начисление заработной платы | Незарегистрированный | Зарплата и кадры | 1 | 01.12.2012 15:22 |
| Перечисление заработной платы на карту | Маркелов Сергей | Зарплата и кадры | 1 | 12.10.2011 14:10 |
| Расчет заработной платы | Фанур Давлетшин | Зарплата и кадры | 5 | 20.11.2008 16:24 |